Kā noteikt tarifa likmi

Tarifa likme tiek izmantota, lai noteiktu algas summu par laika vienību saskaņā ar noteikto tarifu kategoriju, un tā notiek stundā, dienā un mēnesī. Tarifu likmes tiek diferencētas atkarībā no strādnieku kvalifikācijas katrā nozarē.

Lietošanas instrukcija

1

Iepazīstieties ar vienu no tarifu kvalifikācijas rokasgrāmatas izdevumiem atbilstoši nozarei, kurai vēlaties veikt algas aprēķinus. Uzziniet pirmās kategorijas tarifu likmes lielumu (nevar būt zemāks par minimālo algu) un to, cik kategoriju nodrošina saskaņā ar uzņēmuma koplīgumu. Uzziniet, vai pastāv dažādas piemaksas un prēmijas.

2

Jebkuras kategorijas darbinieku likmi nosaka pēc formulas:

TCn = TC1 × TCn, kur TCn ir izlādes ātrums;

TS1 - pirmās kategorijas tarifa likme;

ТКn - atbilstošais tarifa koeficients.

Lūdzu, ņemiet vērā, ka pirmās kategorijas tarifu koeficients vienmēr ir 1.

3

Aprēķiniet algas pēc mēneša tarifa likmēm, ja mēneša darba laika norma saskaņā ar darbinieka grafiku vienmēr sakrīt ar normām, kas noteiktas ražošanas kalendārā.

4

Izmantojiet aprēķinu pēc dienas tarifa likmēm, ja darba ilgums katru dienu ir vienāds, bet darba dienu skaits mēnesī atšķiras no noteiktā režīma piecu dienu darba nedēļas kalendārā.

5

Izmantojiet stundas tarifa likmes, kas ir obligātas, aprēķinot algu, šādos gadījumos:

- darbam sarežģītos, kaitīgos un bīstamos apstākļos;

- par lieko darbu;

- par darbu nakts maiņā;

- darbam brīvdienās un svētku dienās.

6

Nosakiet stundas likmi jūsu iestādē. Ir divi veidi, kā to aprēķināt. Pirmajā metodē to nosaka ar algas (mēneša likmes) attiecību pret darba stundu skaitu attiecīgajā mēnesī saskaņā ar kalendāru. Otrajā gadījumā - pēc darbinieka algas un vidējā mēneša darba stundu skaita kalendārā gada laikā.

7

Norādiet stundas tarifa likmes aprēķināšanas kārtību uzņēmuma koplīgumā.

Vidējā tarifa likme